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He estado trabajando en los meses de Enero y Febrero, en la Fundación Ergon, en la coordinación de la elaboración del informe de conclusiones del proyecto Innova_Ergon 2023 que hemos destinado al análisis de los Retos y Realidades de la Orientación
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En la sociedad del futuro, las personas trabajarán pero lo harán de otra manera, y muchas de ella en ámbitos que hoy, seguramente, no conceptualizaríamos como trabajo.
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Creo que todos/as mis lectores sabéis que desde 2019 estoy muy centrado en la puesta en marcha y la consolidación del proyecto de la Fundación Ergon.
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Ya cerca del mes de Febrero y a punto de superarse la cifra de los 100 primeros días del nuevo gobierno no me resisto a la tentación de plantear una serie de cuestiones que considero deberían de estar en la mesa
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El domingo pasado (14/01) Anna Pinter publica en El Punt Avui unas reflexiones como consecuencia del diálogo/entrevista que mantuvimos hace algunos días.
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¡Pues sí! Aquí estoy un año más, manteniendo a través de este blog un contacto personal con todos vosotros/as.
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De nuevo en esta fechas es un buen momento para formular deseos, tanto a nivel individual como colectivo, establecer compromisos y revisar aquellos que nos formulamos tan sólo hace 12 meses.
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Y particularmente en lo que se refiere al hecho de que el trabajo/empleo sea el eje estructural de la vida social.
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Siguiendo con “mis diálogos” con Chat GPT sobre el mercado del trabajo del futuro y las medidas a implementar para mejorar su gestión he formulado dos cuestiones adicionales más a esta herramienta de inteligencia artificial.
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A finales del pasado mes de Octubre se celebró en Barcelona la Jornada sobre Políticas Activas de Empleo en el marco de la Presidencia Española de la UE.
