Servicio de Orientación y Consultoria profesional que pongo a disposición de todos los lectores de mi blog.

Recomendaciones a un profesional en búsqueda

2025-06-28T18:14:43+02:00julio 3rd, 2025|Categorías: Cambio y Transformación, Empleabilidad, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , , , |

Tiempo de lectura: 4 minutos

En Mayo del 2010 (hace ya 15 años) escribí la primera versión de este post en el que me basaba en un caso real y en las recomendaciones que formulaba a un amigo que acababa de sufrir el impacto de la

Una visión sobre un proyecto de IA aplicado a la gestión del empleo (3)

2025-04-11T20:22:52+02:00junio 12th, 2025|Categorías: Cambio y Transformación, Empleabilidad, Gestión de Personas, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , , , , |

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Recordaros que esta serie está dedicada al análisis del proyecto que la La Fundación Once ha puesto en marcha el proyecto InclunIA que tiene por objeto incorporar a la Inteligencia Artificial en la gestión de los procesos de orientación y reclutamiento.

Orientación Profesional: Uso de la IA en la búsqueda (2)

2025-03-21T18:05:12+02:00junio 5th, 2025|Categorías: Empleabilidad, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , |

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Estoy planteándome poner en marcha una acción de búsqueda dado que he finalizado mi trayectoria en la organización actual. Me gustaría que, a la vista de mi perfil, me diera algunas orientaciones como como usar la IA en este proceso. (Juan

¿Por qué fracasan las políticas laborales?

2025-05-25T07:53:36+02:00mayo 29th, 2025|Categorías: Cambio y Transformación, Empleabilidad, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , , , , |

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¿Por qué fracasan las reformas laborales en nuestro país?, o ¿por qué ninguna de las tres que se han aprobado en los últimos quince años han logrado que dejemos de ser los primeros en el ranking de desempleo, a pesar de

Una visión sobre un proyecto de IA aplicado a la gestión del empleo (2)

2025-05-25T05:26:22+02:00mayo 27th, 2025|Categorías: Cambio y Transformación, Empleabilidad, Gestión de Personas, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , , , |

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La Fundación Once ha puesto en marcha el proyecto InclunIA que tiene por objeto incorporar a la Inteligencia Artificial en la gestión de los procesos de orientación y reclutamiento.

ChatGPT “Errores a evitar en la búsqueda de empleo”

2025-03-05T20:43:05+02:00mayo 15th, 2025|Categorías: Cambio y Transformación, Empleabilidad, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , , |

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Prosiguiendo con «mis diálogos» con la Inteligencia Artificial en esta ocasión le he planteado directamente la pregunta que da titulo a este post.

Orientación Profesional: Cambiar en el momento oportuno

2025-05-05T21:28:51+02:00mayo 8th, 2025|Categorías: Empleabilidad, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , |

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Me preocupa no acertar en mi decisión de cambio profesional. A la vista de mi CV y del documento de motivación que me ha solicitado…. ¿Puede ayudarme a tomar la decisión más adecuada?

Una visión sobre un proyecto de IA aplicado a la gestión del empleo (1)

2025-04-11T20:03:50+02:00mayo 6th, 2025|Categorías: Cambio y Transformación, Empleabilidad, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , , , , |

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La Fundación Once ha puesto en marcha el proyecto InclunIA que tiene por objeto incorporar a la Inteligencia Artificial en la gestión de los procesos de orientación y reclutamiento.

Recomendaciones de la AIRef sobre Políticas Activas de Empleo

2025-05-01T19:30:41+02:00mayo 1st, 2025|Categorías: Cambio y Transformación, Gestión de Personas, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , , , , |

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En el año 2019 (han transcurrido 6 años) la AIReF formuló una serie de recomendaciones sobre la situación de las Políticas Activas en nuestro país.

Orientación Profesional: Exponer un mensaje sólido sobre el futuro profesional

2025-04-11T20:05:43+02:00abril 10th, 2025|Categorías: Empleabilidad, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , |

Tiempo de lectura: 2 minutos

No tenía previsto un cambio pero acepté participar en un proceso de selección que estoy superando y sólo estoy pendiente de una entrevista con mi nuevo jefe. Me preocupa como contestar a preguntas relativas sobre mi futuro profesional. ¿Qué orientaciones me

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