Empleo: Hemos perdido 10 años
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En Febrero del 2006 desde Creade (hoy LHH España) y con el apoyo del Consejo Económico y Social organizamos una jornada de debate.
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En Febrero del 2006 desde Creade (hoy LHH España) y con el apoyo del Consejo Económico y Social organizamos una jornada de debate.
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Este blog acaba de cumplir 10 años. Un proyecto que con bastante buena voluntad y mucho desconocimiento inicié en Enero del 2008.
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La llegada del año nuevo nos hace plantearnos muchas preguntas y también genera algunas expectativas positivas. Vamos a analizarlas.
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Aunque no seamos plenamente conscientes estamos obligados a aceptar/convivir/manejar/vivir con nuevas tecnologías que están están modificando sustancialmente nuestros hábitos y comportamientos.
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Hace algunas semanas en mi último post sobre Catalunya, afirmé que a menudo lo más probable es que todo aquello que se rompe no pueda arreglarse.
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En el primero de los post de esta serie (Diciembre del 2015) escribí que probablemente íbamos a vivir un proceso de reinvención en la gestión del capital humano.
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Ante el reto de la transformación que vivimos lo más grave de perder un tren no está en el retraso que supone tener que esperar al siguiente.
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Todos hablamos (y yo el primero) sobre transformación digital. Pero pocos somos conscientes, todavía, de los efectos que este proceso generará sobre el empleo.
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Estoy convencido que ni los más avezados observadores podrían haber vaticinado hace apenas 30 años todo lo que la tecnología traería a nuestras vidas.
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Nos guste o no, la relación entre transformación, cambio y desarrollo tecnológico es irreversible.