Tiempo de lectura: 2 minutos
He aquí alguna de los elementos que los profesionales, afectados por un proceso de despido, y enfrentados a la necesidad de reorientar su carrera profesional desde un posición “out”, deberían de tomar en consideración.
Tiempo de lectura: 3 minutos
Tengo previsto dedicar algunos de mis próximos comentarios a un tema que se esta convirtiendo en recurrente en todos los discursos políticos en los últimos tiempos. Se trata de la capacidad emprendedora, de la creación de empresa, de la independencia profesional,
Tiempo de lectura: 4 minutos
Decía en la versión anterior de este artículo http://pauhortal.net/blog/tenemos-tiempo/ que estábamos en una situación económica muy compleja.
Tiempo de lectura: 3 minutos
Con niveles de desempleo como los que estamos alcanzando y la continuidad de las perspectivas negativas para el transcurso del año no cabe duda que las políticas activas para el empleo tienen que repensarse.
Tiempo de lectura: 3 minutos
Estoy siguiendo con interés en las últimas semanas las publicaciones recientes sobre Orientación Profesional con motivo de la revisión de los contenidos para nuestra plataforma RECOLOCA.
Tiempo de lectura: 4 minutos
Tengo esta nota más o menos diseñada desde hace algún tiempo. Si he decidido publicarla en este momento es como consecuencia de la campaña mediática que se ha desarrollado en las últimas semanas relacionada con las fuentes de financiación sindical.
Tiempo de lectura: 4 minutos
El pasado viernes nos despertamos con el comentario del Primer Ministro italiano Mario Monti siguiente: “Los jóvenes se tienen que acostumbrar a la idea de no tener un puesto de trabajo fijo para toda la vida”.
Tiempo de lectura: 6 minutos
El próximo gobierno, aunque todavía desconocemos su composición va a tener que enfrentarse, en una de sus primeras decisiones, ante la necesidad de implantar una estrategia de recortes y racionalidad en el gasto público.
Tiempo de lectura: 6 minutos
Estuve el martes pasado en la entrega de los premios de Expansión y Empleo a la innovación en los RRHH, un acto que se ha consolidado como la referencia en la gestión de personas en nuestro país.
Tiempo de lectura: 6 minutos
Estoy convencido de que la causa última del movimiento de los “indignados” no ha sido otra que la situación que hace que un 40% de los jóvenes españoles menores de 30 años se encuentren en situación de desempleo.
