Tiempo de lectura: 2 minutos
He estado siguiendo el devenir de esta iniciativa desde el momento de su lanzamiento y más concretamente en las últimas semanas. De hecho me adherí a ella, creo, el día de su puesta en marcha.
Tiempo de lectura: 2 minutos
Al revisar en los últimos días algunos artículos “atrasados” he encontrado el excelente articulo de Edward Hugh cuyo título es el mismo que el de mi post, publicado recientemente en La Vanguardia.
Tiempo de lectura: < 1 minuto
Leo en la Vanguardia el editorial del 7 de Marzo titulado “una doble crisis”. No tiene desperdicio. En el se afirma que “los ciudadanos saben bien todo lo que hay que saber sobre la crisis que padecemos.
Tiempo de lectura: < 1 minuto
Como cada año desde el 2000 hemos visitado la feria Arco.
Tiempo de lectura: 2 minutos
Podemos definir el término Empleabilidad de la forma siguiente: La capacidad de una persona de acceder a un puesto de trabajo, mantenerse en él y reorientarse profesionalmente en otro en el caso de pérdida del primero.
Tiempo de lectura: < 1 minuto
He leído en El Pais este fin de semana un excelente artículo de Wolfgang Münchau titulado “Porqué me preocupa más España que Grecia”.
Luis de Sebastian y Josep Sayeras Editorial Ariel. 2009 ISBN 978-84-344-8832-8 Los autores, profesores de Esade, desarrollan un juego en el que envian mensajes a Dios, con la particularidad que éste contesta a los mensajes. El "juego" les permite tratar temas y problemáticas totalmente actuales de forma desenfadada. Mientras que los mensajes humanos son fruto de
La crisis será lo que hagas de ella. Esta es la afirmación clave que resume la tesis de Alex. La obra "la buena crisis" parte del principio de que ésta es el momento previo a la “curación” por tanto es la antesala del éxito. En la misma línea de los mensajes de sus otros libros
Tiempo de lectura: 2 minutos
¿Por qué no hacemos lo que realmente queremos hacer?….. Una frase muy adecuada para incentivar el cambio.
Tiempo de lectura: 2 minutos
Es evidente que estamos en un periodo de “crisis” para las políticas de gestión del talento. Lo que no se si a corto plazo resultará adecuado pero en todo caso creo que será un desastre a medio/largo plazo.
