Mis reflexiones sobre la gestión de personas en las AAPP

¿Va nuestro sector público directo al fracaso?

2024-10-07T10:57:18+02:00octubre 8th, 2024|Categorías: Cambio y Transformación, Gestión de Personas, Lo que vivimos|Etiquetas: , , , |

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Es más que probable que desde el punto de vista de la gestión la situación en el conjunto de las Administraciones Públicas sea de las peores que hemos vivido desde la instauración de la democracia.

AAPP: Un rayo de esperanza (y2)

2024-03-23T07:58:59+02:00marzo 26th, 2024|Categorías: Cambio y Transformación, Gestión de Personas, Lo que vivimos|Etiquetas: , , , , , |

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Como señalaba en el primero de los post de esta serie, y aunque de una forma menos intensa como consecuencia de la mayor exigencia que me plantean los retos que afrontamos en la Fundación Ergon, sigo prestando atención e interés a los temas

Sector Público: ¡Un rayo de esperanza!

2024-03-11T19:06:28+02:00febrero 22nd, 2024|Categorías: Cambio y Transformación, Gestión de Personas, Lo que vivimos|Etiquetas: , , , |

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Como sabéis, aunque de una forma menos intensa como consecuencia de la mayor exigencia que me plantea los retos que afrontamos en la Fundación Ergon, sigo prestando atención e interés a los temas relativos a la gestión del Sector Público a través de

Directivos: Contribuir a la transformación digital

2023-10-12T11:53:59+02:00noviembre 30th, 2023|Categorías: Cambio y Transformación, Gestión de Personas, Lo que vivimos|Etiquetas: , , , , , , |

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Muchas cosas están cambiando de forma drástica con el avance de las nuevas tecnologías. Lo que ocurre es que en muchos casos no los estamos percibiendo en su total dimensión porque vivimos con ellos día a día.

¿Cómo poner en marcha la reforma “necesaria” del Sector Público?

2023-09-24T07:43:34+02:00noviembre 2nd, 2023|Categorías: Cambio y Transformación, Gestión de Personas, Lo que vivimos|Etiquetas: , , , |

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Mientras que vivimos entornos sociales cada vez más complejos seguimos intentando gestionarlos siguiendo esquemas del pasado. Los problemas con los que nos enfrentamos responden a estas tres variables: imprevistos, divergentes y adaptativos. Y además exigen estructuras y competencias para su resolución de las

Directivos: Cambio cultural y era digital

2023-09-30T09:11:17+02:00octubre 5th, 2023|Categorías: Gestión de Personas, Lo que vivimos|Etiquetas: , , , , , , |

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Esta fuera de toda duda que en los últimos 10 años hemos modificado muchas de las actitudes y comportamientos sociales y organizativos como consecuencia del avance imparable de las nuevas tecnologías.

Transformación y Sector Público (III)

2023-09-09T17:29:56+02:00septiembre 28th, 2023|Categorías: Cambio y Transformación, Gestión de Personas, Lo que vivimos, Uncategorized|Etiquetas: , , , , |

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Creo que empezamos a ser conscientes del impacto que van a tener las nuevas tecnologías. Vivimos una revolución incluso mayor que la que supuso la denominada industrial de finales del siglo XVIII

Cambio, colaboración y cooperación en el Sector Público.

2023-07-11T07:45:31+02:00julio 13th, 2023|Categorías: Cambio y Transformación, Gestión de Personas, Lo que vivimos|Etiquetas: , , , |

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La Revolución Industrial facilitó un cambio radical en la vida del ser humano permitiendo que la riqueza se multiplicara por 150 veces. Es posible que algo parecido ocurra con la revolución tecnológica que hoy estamos viviendo.

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