Compromiso y pérdida de talento

2021-08-08T11:57:56+02:00agosto 10th, 2021|Categorías: Gestión de las Personas, Lo que vivimos|Etiquetas: , , , , |

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Todos queremos que nuestro entorno laboral sea satisfactorio para nosotros y para los que nos rodean, pero, a pesar de los esfuerzos que hemos estado desarrollando es muy posible que uno de nuestros empleados claves está a punto de negociar su incorporación a

Orientación Profesional: ¡Concéntrate en lo importante!

2021-05-09T11:44:12+02:00julio 27th, 2021|Categorías: Desarrollo y Empleabilidad, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , , |

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Tomando en cuenta los datos de mi perfil profesional deseo plantearle básicamente la pregunta de ¿qué cree que os lo que debo de hacer para relanzar mi carrera?. Estoy trabajando en una gran organización pero me siento totalmente estancado. Joan P. (Barcelona)

Claves para un proceso de transformación digital

2021-07-12T23:32:46+02:00julio 13th, 2021|Categorías: Desarrollo y Empleabilidad, Lo que vivimos, Transformación|Etiquetas: , , , |

He aquí algunas orientaciones que tanto pueden ser útiles desde un punto de vista organizativo como personal. En cualquier caso primero habremos definido un propósito o sea sabemos lo que queremos conseguir. Si es asi he aquí las claves para desarrollar este proceso. 1.- Definir nuestro plan de acción Antes de nada, aunque suene a

Orientación Profesional: Una decisión comprometida

2021-03-06T08:03:47+02:00septiembre 22nd, 2020|Categorías: Desarrollo y Empleabilidad, Lo que vivimos, Orientación Profesional|Etiquetas: , , , |

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Me acaban de hacer una oferta para cambiar de empleo. Me han surgido dudas. Aunque conozco su opinión sobre el hecho de que ahora ya no debería de tenerlas. ¿No cabe una excepción en mi caso personal? Luis M (Terrasa)

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